Gefragt
Unter Verweis auf eine DGB-Studie zu Belastungen durch Heimarbeit erkundigt sich die AfD-Ratsgruppe nach Maßnahmen zum Schutz der städtischen Beschäftigten. Sie fragt, wie gesundheitsgefährdende Mehrbelastungen verhindert werden und welche Präventionsangebote die Stadtverwaltung plant.
Antwort der Verwaltung
Die Verwaltung verweist auf eine Dienstvereinbarung zum Homeoffice mit dem Personalrat, nach der die regulären Arbeitszeitregeln und Überstundenvorgaben auch zu Hause gelten. Zudem werden individuelle Erreichbarkeitszeiten festgelegt, um Erwartungen einer ständigen Erreichbarkeit entgegenzuwirken. Ergänzend bietet die Stadt Fortbildungen zu Themen wie Selbstmanagement und der Balance zwischen Heimarbeit und Privatleben an.
Von einer KI zusammengefasst – maßgeblich sind die verlinkten Originaldokumente.
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